第七条 管理员须经常调查办公用品供应商及市场价格，保证最优性价比和质量。

　　2. 管理品：文件夹、文具盒、剪刀、钉书机、打孔机、打码机、圆珠笔、钢笔、日期章\戳、印泥、直尺、计算器、算盘、验钞机、电话机、传真机、复印机、饮水机、电风扇、电脑LB彩票 网址 LB彩票网页版软硬件及外设、扫描仪、投影仪、计算机网络、办公桌椅、文件厨、档案厨、沙发、茶几等。

　　第四条 各部门根据本部门办公用品消耗和使用情况，每月25日前编制并提报下月办公用品领用计划，部门负责人审签后报人事行政部。

　　第十三条 管理员须建立和登记办公用品台账，做好办公用品的购置、发放和库存管理。

　　第十五条 管理员须防止办公用品受潮、虫蛀、损坏或丢失，保证办公用品的功用和性能。

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　　第一条 为加强办公文具管理，规范办公文具领用，提高利用效率，降低办公经费，特制定本制度。

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　　第二条 办公文具由人事行政部集中管理，统一采购和发放，并设立专职管理员负责。

　　1. 消耗品：铅笔、信笺、信封、打印纸、复印纸、复写纸、印刷品、刀片、墨水、胶水、胶带、钉书针、大头针、曲别针、夹子、图钉、修正液、橡皮、名片、账册、卷宗、档案袋LB彩票 网址 LB彩票网页版（盒）、标签、纸杯、电池等。

　　第八条 每月1-5日，各部门根据办公用品领用计划集中到人事行政部领用，其它时间不予办理（特殊情况外）。

　　第十条 管理品自第二次领用起须以旧换新，如有故障或损坏，应及时申请修理或以旧换新，如遗失应由领用人或领用部门照价赔偿。

　　第十六条 管理员须根据办公用品的消耗或领用情况，确定和保持合理的库存种类和数量，以减少资金占用和保证正常使用。